Personalreferent/in / HR-Business-Partner (m/w/d) – Schwerpunkt Recruiting
- Schweitzer-Chemie GmbH
- Zentrale
Die Schweitzer-Chemie GmbH
Wir sind der Experte für innovative Wasseraufbereitungstechnik, chemische Spezialprodukte zur Wasserbehandlung sowie Systemsanierung. Mit über 200 Mitarbeitern betreuen wir mehr als 10.000 Kunden aus unterschiedlichsten Branchen. Wir unterstützen Sie beim Betrieb von Prozesswasserkreisläufen, Dampfkesselanlagen und raumlufttechnischen Anlagen. Egal ob unsere Kunden Trinkwasser nutzen, Verdunstungskühlanlagen betreiben, Dampf bei der Lebensmittelproduktion verwenden oder auf Schiffen die Trinkwasserbevorratung befüllen – wann immer sie mit Wasser arbeiten, sind wir der richtige Ansprechpartner.
Mit unserem bundesweiten Service- und Vertriebsnetz bieten wir einzigartige Kundennähe getreu unserem Motto »Wasser mit Herz und IQ«. Für unsere Kunden sorgen wir mit mehr als 60 Servicetechnikern für einen einwandfreien Systembetrieb vor Ort. Was zählt sind Zuverlässigkeit und Leistungsfreude – sowie die individuelle Bereitschaft, sich bei der Lösung von spezifischen Herausforderungen kompetent und qualitätsbewusst mit einzubringen.
Für unsere Firmenzentrale in Freiberg am Neckar in der Region Ludwigsburg / Stuttgart suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Personalreferent/in / HR-Business-Partner (m/w/d) – Schwerpunkt Recruiting
Mit unserem bundesweiten Service- und Vertriebsnetz bieten wir einzigartige Kundennähe getreu unserem Motto »Wasser mit Herz und IQ«. Für unsere Kunden sorgen wir mit mehr als 60 Servicetechnikern für einen einwandfreien Systembetrieb vor Ort. Was zählt sind Zuverlässigkeit und Leistungsfreude – sowie die individuelle Bereitschaft, sich bei der Lösung von spezifischen Herausforderungen kompetent und qualitätsbewusst mit einzubringen.
Für unsere Firmenzentrale in Freiberg am Neckar in der Region Ludwigsburg / Stuttgart suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Personalreferent/in / HR-Business-Partner (m/w/d) – Schwerpunkt Recruiting
Das sind Ihre Aufgaben
- Sie kümmern sich eigenverantwortlich um alle operativen HR-Prozesse vom Recruiting bis zum Offboarding für Ihren fest definierten Betreuungsbereich.
- Sie sind Ansprechpartner für Mitarbeitende und Vorgesetzte in allen HR-relevanten Fragestellungen und stehen den Kollegen/Innen mit Rat und Tat zur Seite.
- Als Recruiting-Experte sind Sie für die Weiterentwicklung unserer Talent-Acquisition-Strategie verantwortlich.
- Sie haben Spaß am Projektgeschäft und übernehmen selbstständig einzelne HR-Projekte aus unterschiedlichen Themenbereichen.
- Sie wirken maßgeblich an der zukunftsorientierten Weiterentwicklung des HR-Bereichs mit.
Das bringen Sie mit
- Sie bringen ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre (BWL) mit Schwerpunkt Personalmanagement mit und verfügen idealerweise über erste Berufserfahrung im HR-Umfeld.
- Sie sind ein Organisationstalent mit schneller Auffassungsgabe und bringen die für den Mittelstand erforderliche Umsetzungsstärke mit.
- Sie arbeiten gerne selbstständig, strukturiert und zeichnen sich durch eine zuverlässige Arbeitsweise aus.
- Sie gehen sicher mit MS-Excel sowie PowerPoint um und bringen eine Affinität für das Thema Digitalisierung mit.
- Sie sind ein Teamplayer mit viel Engagement und überzeugen durch Ihre positive Einstellung und Ihr Kommunikationsgeschick.
Das erleben Sie bei uns
- Auf Sie wartet ein dynamisches und spannendes Arbeitsumfeld mit viel Gestaltungsraum für Ihre Ideen.
- Wir leben eine offene und durch Teamgeist geprägte Unternehmenskultur.
- Regelmäßige Mitarbeitergespräche und gegenseitiges Feedback ermöglichen Ihnen gute Entwicklungsmöglichkeiten und fördern eine offene Kommunikation.
- Neben einer Ausstattung mit zeitgemäßen Arbeitsmitteln, legen wir sehr viel Wert auf einen modern-ergonomisch ausgestatteten Arbeitsplatz.
- Durch flexible Arbeitszeiten mit einem Gleitzeitrahmen und der Möglichkeit zur „Mobilen Arbeit“ schaffen wir Ihnen die Grundlage, Ihr Berufs- und Privatleben in Balance zu halten.
- Ihnen stehen neben kostenfreien Mitarbeiterparkplätzen und der Möglichkeit der nachhaltigen Mobilitätslösung des Fahrradleasings auch eine gute Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr zur Verfügung.
- Unsere Erfolge feiern wir gemeinsam im Rahmen regelmäßiger Mitarbeiterevents.
- Wir bieten Ihnen die Sicherheit und Innovationskraft eines expandierenden, wirtschaftlich gesunden Unternehmens in einer zukunftssicheren Branche.
Werden Sie Teil unseres sympathischen Teams
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung über unser Bewerbermanagementsystem. Bitte geben Sie Ihren möglichen Eintrittstermin sowie Ihre Gehaltsvorstellungen an. Wir stehen gerne für Fragen rund um Ihre Karriere bei der Schweitzer-Chemie GmbH zur Verfügung.
Saskia Hald
Schweitzer-Chemie GmbH
Benzstraße 12, 71961 Freiberg am Neckar
www.schweitzer-chemie.de
Saskia Hald
Schweitzer-Chemie GmbH
Benzstraße 12, 71961 Freiberg am Neckar
www.schweitzer-chemie.de
- Saskia Hald
- Leitung Human Resources & Office Management